走进广州市增城区男护士群体:患者心中的白衣天使 同事眼中的万能搭档

在大众心中，护士大多是白衣飘飘、温婉可人的女性形象。随着社会的发展，近年来，越来越多的男护士加入护理队伍。他们被亲切地称为“男丁格尔”。数据显示，2022年，广州市增城区注册护士4993人，其中男护士148人。他们，可以很猛。男护士有着先天的体力和理性思维优势，急诊、icu、病房、手术室等高风险岗位是他们的舞台。在这里，长时间急救按压、搬运体重较大的患者以及操作各类仪器设备是常规动作。

他们，也可以很萌。对男护士而言，喂饭、剪指甲、配药、核对信息、消毒、注射等基础护理是入门，洗澡擦浴、拿起奶瓶喂奶，甚至想方设法博得小孩和老人一笑，是他们的制胜法宝。他们，还可以联盟。从“稀缺资源”到不可或缺的力量，男护士队伍发展壮大之际，男护士联盟应运而生——搭建平台、凝聚队伍、突破思维，他们为实现彼此的“天使梦”贡献着各自的力量。

从无到有，从显露头角到重要角色，随着社会发展，男护士群体逐渐进入大众视野，也愈加发挥着在护理领域的独特优势。据统计，2022年，增城注册护士4993人，包括男护士148人，这其中有近三分之一就职于前海人寿广州总医院。近日，记者走进该院，了解增城男护士的工作情况及职业发展规划。

“抬患者搬器械很有优势”

见到手术室男护士陈守喜时，他刚刚结束一台用时12小时的手术。“手术室的工作强度非同一般，根据专科不同，时长也有变化，总体来说长达10多个小时并不少见，对体力的要求很大。”他告诉记者，一旦进入手术室，全程紧绷着，很多时候都顾不上吃饭。2023年，已经是陈守喜进入护理行业的第10年。期间，他曾经历过患者及家属的异样目光，以及陷入职业迷茫。好在，经过心态调整，他慢慢发现了男护士的诸多优势，例如在手术室需要抬患者、摆体位，还有搬运器械等重活，这些都是男护士的“专属”。

同为男护士的彭方国已经工作15年，算得上是一名资深护理人员。从急诊到呼吸内科，变得是岗位，不变的是依旧逃不过的“脏活累活”。在急诊，像心肺复苏这样需要长时间按压的急救措施，女性往往会力不从心，这时候往往是男性冲在前头。在呼吸内科，危重患者较多，年龄基本在60岁以上，术后并发症几率高，还有无创呼吸机、高通量呼吸机、监护仪等设备以及急救推车，相比起来，由男护士进行护理更得心应手。

“从工作内容来说，男护士和女护士都是一样的，包括信息比对、药物发放、治疗输液、术前术后护理等。但是在我们科室，像给患者上呼吸机这类仪器基本都是男护士做。”彭方国告诉记者，呼吸内科的患者自理能力都比较差，需要护士做足做细更多护理工作，遇到翻身、转床位之类的也基本由男护士去做。“作为一名男护士，我们既是患者心中的白衣天使，也是同事眼中的万能搭档。”他说道。

在医院，男护士一直都是“香饽饽”。以前海人寿广州总医院为例，男护士主要分布在急诊、icu、手术室、重点病房等高风险科室。为大力推动男护士队伍发展，该院于2021年成立男护士联盟，加快男护士队伍的人才培养和队伍素质建设。在男护士联盟盟主陈绍源看来，男护士潜力巨大。在搬运体重较大的患者时，男性的体力优势立马显现；icu仪器设备相对较多，出现小故障时，男性天生对机械的敏感度可快速感知；学习使用各种仪器设备时，男性的接受能力更强。

同时，男性在工作细心程度上同样可以做得很出色。“男护士联盟成立后，大家工作上会相互交流，生活上一起聊天，一起谈梦想，支撑着彼此的‘天使梦’。”他说道。截至目前，前海人寿广州总医院共有男护士55名，占到全院护理人员总数的9%，这在当前医院来说并不多见。2022年，该院还举办了“首届男护士职业发展论坛”，为不同区域间的男护士搭建交流平台，并邀请多位国内知名男护士专家进行授课。

“男护士在临床护理中扮演着越来越重要的角色，如今已经成为医院不可或缺的力量。如何提升他们的职业认同感和归属感，是当下重要的课题。”该院有关负责人表示，医院将紧紧围绕男护士鲜明的特点，积极挖掘男护士职业优势资源，搭建交流平台，引导男护士明确职业方向，使其在专业领域得到快速的发展，从而为广大患者提供更优质、更多元化的护理服务。