一方面,增城发展区域特色乡村产业。构建“三纵两横多节点”都市农业空间布局,做强做大迟菜心、丝苗米、仙进奉荔枝等优势农业品牌,加快建设朱村丝苗米全产业链示范项目,支撑具有增城特色的农业产业体系建设。另一方面,稳步实施乡村建设行动。实施村级综合服务站规范化建设提升工程,打造一门式办理、一站式服务、线上线下结合的村级综合服务平台。 统筹全域实施“五美”专项行动,深入推进农村人居环境整治提升五年行动,打造精品新乡村示范带,实现市级美丽乡村全覆盖。增城区全面提升乡村治理能力,建强农村基层五级党组织架构,深入推进抓党建促乡村振兴示范区、示范镇创建,深入推进基层民主建设,打造“线上+线下”议事协商新平台。坚持和发展新时代“枫桥经验”,推进平安乡村、法治乡村建设。 增江一河两岸,创新推进林长制,书写绿美增城新篇章 2023年4月,增城区结合世界地球日在荔韵公园举行“推深做实林长制 绿美增城林长治”主题宣传活动,旨在进一步宣传推广林长制,扩大林长制影响力,凝聚生态文明建设共识与合力,全力推进绿美增城生态建设,助力高质量发展。这只是增城落实林长制的一个小小缩影。增城区推进林长制运行有哪些的创新做法?据介绍,增城区委书记任区第一林长,区长任区林长,其他区委、区政府有关负责同志担任区副林长,成立了由区委书记任组长的增城区全面推行林长制工作领导小组,区相关单位和镇(街)主要负责同志为成员,加强对林长制工作的全面领导。 增城区设立林长制办公室,分管林业园林的区领导任办公室主任,在全市率先设立林长制事务中心,承担区林长办日常工作,全面完成区、镇(街)、村(社区)三级林长体系构建,做到责任明确、逐级负责。同时,增城区创新“林长+”模式,在推行林长制工作之初便创新建立“林河联动”机制,高效联合巡林巡河工作。通过开发“林河众采”信息平台,打造“一平台、多终端”的林河治理模式,提高工作效率,推动形成保护合力。 2022年,在建立“林河联动”机制的基础上,不断创新探索“林长+”管理模式,创立“河长+林长+检察长”联动协作机制,将水务部门、林业园林部门在执法查处领域的专业优势与检察机关公益诉讼监督的制度优势结合,力争取得“1+1+1>3”的生态环境治理效果,实现增城水生态环境和林业园林资源永续利用。2023年,又创新建立林长办与公安机关联合协作工作机制,压实相关职能部门管林护绿主体责任,形成保护生态资源合力,为推动绿色生态发展提供坚实保障。 增城区首创“产业林长”机制。出台《关于全面推行产业林长机制的工作方案》,动员经营林地面积大于500亩或年产值高于500万的承包户或企业担任产业林长,激活森林资源潜能,打造林业产业发展新引擎。增城将产业林长分为荔枝、砂糖桔、油茶、南药、木材加工、生态旅游、森林康养等10类,精准做好各类产业林长支持服务工作。构建行政林长与产业林长相互协调配合保护发展森林资源的长效机制,推进林业园林治理体系和治理能力现代化,打通绿水青山转化为金山银山的途径。 增城区创新研发林长制信息系统,以推行林长制为契机,先行先试,大胆创新,研发林长制综合管理信息系统。全面涵盖资源保护管理、森林灾害防治、园林绿化、林业产业、巡护监控、生态监测等16个主要内容,实现森林资源管理“一张图”“一套数”“一体化”,并上线“增城林长app”“巡林app”森林监管巡护平台,补足林业园林信息化工作的“短板”,打通了历年来各业务系统的信息孤岛,实现了信息共通共享。 增城区创新“党建+古树名木保护”机制,出台《增城区古树名木保护入村居“七个一”行动实施方案》,发出“一名党员认领一棵古树”倡议,由党员对全区2016株古树名木100%认领。通过基层党员认领保护古树名木的方式,打通古树名木保护“最后一公里”。据悉,增城区永宁古树群被评为广东十大最美古树群,谱写了“党建红”引领“古树绿”的新篇章。 |